جمعية مدارج للتميز المؤسسي
الرؤية
الريادة في دعم العمل التنموي المستدام والتميز المؤسسي.
الرسالة
تقديم خدمات تنموية مبتكرة ومستدامة بجودة عالية تُنمي من قدرات المنظمات والأفراد وتعزز التميز المؤسسي من خلال الشراكات والتحالفات.
القيم المؤسسية الخمس
المبادئ الراسخة التي تحكم كافة مسارات وأعمال جمعية مدارج بمنطقة تبوك
الجودة
الالتزام بأعلى معايير الدقة والاحترافية في تقديم المخرجات والحلول المؤسسية.
التميز
ترسيخ ممارسات التميز والريادة التنموية لتعزيز كفاءة المنظمات غير الربحية.
الاستدامة
صناعة أثر تنموي مستمر يعزز الاستقرار المالي والمؤسسي للقطاع غير الربحي.
الابتكار
استشراف الفرص وتطوير نماذج عمل تنموية ومبادرات نوعية تواكب التطور.
التكامل
بناء شراكات وتحالفات استراتيجية فاعلة بين القطاعات لتحقيق التنمية المتكاملة.
الأهداف المسجلة بالمركز الوطني
الأهداف المعتمدة في اللائحة الأساسية للجمعية بالمركز الوطني لتنمية القطاع غير الربحي
نشر وتعزيز ثقافة العمل المؤسسي في أوساط القطاع غير الربحي
المشاركة في التنمية المجتمعية في القطاع غير الربحي
المساهمة في تأهيل العاملين في القطاع غير الربحي وتطوير قدراتهم
المساهمة في بناء القدرات المؤسسية والبشرية وتطويرها في القطاع غير الربحي
تقديم مبادرات لطرح حلول للمشكلات التي تواجه منظمات القطاع غير الربحي
تقديم الدعم الإداري والفني لمنظمات القطاع غير الربحي
تأهيل منسوبي القطاع غير الربحي
نشر ثقافة العمل التنموي في المجال غير الربحي
تقديم الاستشارات لتطوير العمل التنموي في القطاع غير الربحي
المساهمة في تطوير المنظمات غير الربحية والارتقاء بها
الأهداف الاستراتيجية
محاور النمو والتطوير المؤسسي لجمعية مدارج
تعزيز قدرات المؤسسات الأهلية وتطوير منظوماتها الإدارية والتشغيلية
تنفيذ حملات توعية لتعريف المجتمع بأهمية العمل التنموي وتعزيز المشاركة المجتمعية
إطلاق مشاريع تنموية جديدة ومبتكرة تواكب احتياجات منطقة تبوك
دعم وتمكين الشباب لقيادة مشاريع تنموية ومبادرات تطوعية رائدة
تقديم الاستشارات التخصصية لرفع كفاءة الحوكمة والامتثال في القطاع غير الربحي
مجالات العمل
نطاقات التدخل والتمكين التنموي في منطقة تبوك
تمكين منظومة القطاع الأهلي بمنطقة تبوك وتعزيز استقرارها طويل المدى.
برامج تدريبية وتأهيلية نوعية لصقل الكفاءات البشرية التنفيذية والقيادية.
تجويد العمليات وتطبيق معايير التميز المؤسسي وفق أفضل الممارسات.
تحفيز المشاركة المجتمعية واستثمار الطاقات الوطنية في التنمية.
استشارات إدارية، مالية، قانونية، وإعلامية متخصصة تحت إشراف خبراء.
احتضان وتطوير المشاريع التي تلبي الاحتياجات الملحة لمنطقة تبوك.
ترسيخ الحوكمة والشفافية وبناء الشراكات والتحالفات الاستراتيجية.
الشرائح المستهدفة
الفئات والمنظمات المستفيدة من خدمات وبرامج مدارج
الجمعيات الناشئة
المساندة في التأسيس المؤسسي، اللوائح، وبناء النظم الداخلية.
الجمعيات التخصصية
تطوير الخدمات وتجويد العمليات وتعظيم الأثر النوعي.
العاملين في الجهات الخيرية
رفع الكفاءة المهنية واكتساب المهارات القيادية الحديثة.
قيادات القطاع غير الربحي
تمكين مجالس الإدارة والإدارات التنفيذية من أدوات التميز.
المبادرات النوعية
رعاية وتصميم المبادرات المجتمعية ذات العائد الاجتماعي العالي.
أعضاء مجلس الإدارة
كفاءات وخبرات وطنية تقود مسيرة التميز المؤسسي والتطوير التنموي لجمعية مدارج
د. حسن رفاع حامد المطيري
رئيس المجلس
رئيس مجلس إدارة جمعية مدارج، خبير في التميز المؤسسي، قيادة المنظمات غير الربحية، وتصميم المبادرات التنموية المستدامة بمنطقة تبوك.
أ. محمد سليمان العطوي
نائب الرئيس
خبير في القيادة التنموية وتطوير البرامج والمبادرات المجتمعية وبناء الشراكات بمنطقة تبوك.
أ. أحمد محمد عطية الزهراني
عضو مجلس إدارة
خبير متخصص في الحوكمة والرقابة المالية والاستدامة المؤسسية للقطاع غير الربحي.
د. صالح سليمان يسلم الصيعري
عضو مجلس إدارة
أكاديمي واستشاري في التطوير المؤسسي وبناء القدرات والكفاءات التنموية للجمعيات.
أ. حنان إبراهيم علي حكمي
عضو مجلس إدارة
خبيرة في العمل التنموي وإدارة المبادرات المجتمعية واستثمار الطاقات والكوادر الوطنية.
أ. آمنة إبراهيم يحي مباركي
عضو مجلس إدارة
متخصصة في التميز المؤسسي وتصميم المبادرات التطوعية النوعية وتمكين القطاع غير الربحي.